Le Future Skills Centre, un organisme de recherche basé à Toronto, a lancé un appel à propositions de 15 millions de dollars pour des solutions qui renforcent la résilience du marché du travail pendant la pandémie COVID-19.
Le Future Skills Centre a également lancé récemment un projet de soutien aux travailleurs du tourisme et de l’hôtellerie.
L’organisation recherche des propositions pour des activités telles que la recherche, le développement de réseaux et les projets pilotes d’innovation qui ciblent des secteurs, des régions et des populations confrontés à des besoins urgents. Les premières idées ou les idées de départ peuvent recevoir jusqu’à 25 000 dollars d’investissements, tandis que les approches à grande échelle ayant un potentiel d’impact exceptionnel peuvent être financées jusqu’à 2,5 millions de dollars.
« Le développement des compétences est une composante essentielle d’une stratégie de relance post-pandémique et de construction d’un meilleur avenir pour des millions de travailleurs canadiens », a déclaré Pedro Barata, directeur exécutif du Future Skills Centre.
« Nous accélérons les investissements dans les groupes, les secteurs et les régions où les défis sont les plus profonds et les opportunités émergent, afin de pouvoir soutenir les gens maintenant tout en tirant des leçons qui peuvent être mises à l’échelle pour les succès futurs », a-t-il ajouté.
Les propositions doivent explorer de nouvelles perspectives et de nouveaux modèles à l’intérieur ou à travers trois niveaux de l’écosystème du marché du travail : les individus, les organisations et le changement de système. Pour les individus, les solutions peuvent contribuer à éclairer la formation et le développement de carrière, en particulier ceux qui sont confrontés à des obstacles fondés sur la géographie, les antécédents ou l’expérience.
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Les solutions qui s’adressent aux organisations devraient offrir aux entités privées et publiques des possibilités d’adopter de nouvelles technologies et fournir des informations sur la santé et la sécurité, l’élaboration de politiques et la mise en œuvre de programmes. Enfin, pour aborder le changement de système, les solutions devraient promouvoir des approches innovantes en matière d’élaboration de politiques et de programmes.
Les propositions seront acceptées et examinées sur une base continue à partir du 26 mai jusqu’au 1er septembre au moins.
Cet appel à propositions fait suite au lancement récent du premier projet lié à COVID-19 du Future Skills Centre, qui était un partenariat de 2,25 millions de dollars avec l’Ontario Tourism Education Corporation. Les organisations travaillent sur un projet de réponse rapide pour soutenir les travailleurs déplacés dans le secteur du tourisme et de l’hôtellerie afin qu’ils puissent naviguer sur le marché du travail actuel et développer de nouvelles compétences.
Le Future Skills Centre est un centre de recherche de l’université Ryerson. Lancé en février 2019, il est chargé de financer des projets liés au développement des compétences des travailleurs. Le centre reçoit 225 millions de dollars de financement fédéral sur quatre ans et 75 millions de dollars par la suite pour remplir ce mandat.
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