Apprendre enune entreprise basée à Salt Lake City, UT, qui associe l’éducation, le développement et la formation des employés à des congés sabbatiques en entreprise, a été lancée avec 3,5 millions de dollars de fonds de démarrage.
Parmi les bailleurs de fonds figurent Album, GSV et Firework Ventures – un nouveau fonds axé sur l’avenir du travail. Village Global et l’investisseur providentiel Michael Levinthal ont également participé à ce tour de table.
Cofondée par les co-fondateurs de la plateforme d’apprentissage Degreed, David Blake et Eric Sharp, ainsi que Taylor Blake et Yael Gilboa Kaufmann, Learn In offre une plateforme complète de perfectionnement en tant que service, qui permet aux entreprises d’offrir aux employés des congés sabbatiques, pendant lesquels ils peuvent acquérir les nouvelles compétences qui sont essentielles dans un milieu de travail en évolution. Elle propose aux entreprises et à leurs employés des programmes de formation en ligne à faible coût, ainsi que des options de diplômes traditionnelles particulièrement axées sur les compétences numériques et les postes difficiles à pourvoir, tels que les sciences des données et le génie logiciel. En outre, Learn In s’associe à des fournisseurs de solutions de financement pour faciliter le processus de reconversion tout en assurant une protection contre les bouleversements financiers.
FinSMEs
16/04/2020
Auteur/autrice
