De «faire le tour» à «donner 110 pc», voici le jargon du lieu de travail que les travailleurs trouvent le plus ennuyeux, selon GetResponse.
Quels sont les mots qui vous font frissonner sur le lieu de travail? Celles que votre responsable dit lors des réunions d’équipe qui vous feraient rouler les yeux si vous n’étiez pas à l’écran lors d’un appel vidéo. Les phrases auxquelles votre PDG revient sans cesse lors des réunions publiques de l’entreprise ou les termes que vous rencontrez régulièrement dans les offres d’emploi lorsque vous recherchez un nouveau poste.
Aux États-Unis, la «synergie» est en tête de liste des mots à la mode les plus détestés pour les bureaux. C’est ce que dit la société de marketing automatisé GetResponse, qui voulait en savoir plus sur les pires contrevenants en ce qui concerne les mots à la mode du bureau.
Il a interrogé plus de 1000 travailleurs américains en 2019 et classé leurs réponses selon différentes catégories. Une catégorie regroupe le jargon le plus détesté pour « meilleurs résultats », par exemple, tandis que d’autres incluent le pire jargon pour décrire un candidat idéal, le jargon le plus courant pour « travailler plus dur » et les lignes de courrier électronique les plus passives-agressives selon les hommes et femmes.
«Si vous travaillez dans un environnement professionnel, vous avez probablement entendu, ou même utilisé, au moins l’un des nombreux termes commerciaux clichés qui flottent dans la plupart des bureaux», déclare GetResponse.
«Des patrons qui élaborent des stratégies sur la façon d’obtenir le« meilleur rapport qualité-prix »à un collègue qui vous envoie un e-mail légèrement passif-agressif qui commence par« Juste un rappel amical… », il est partout et cela peut être à la fois ennuyeux et épuisant.
«Le jargon commercial est devenu tellement surutilisé qu’il réduit souvent l’impact de ce qui est dit et mine la crédibilité de celui qui le dit.»
Après «synergie», certains des autres mots à la mode de bureau les plus détestés incluaient «base tactile» au numéro trois, «élever la barre» au numéro quatre, «donner 110 pc» au numéro 13, «déplacer l’aiguille» au numéro 19 et « valeur ajoutée »au numéro 27.
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