Frankli recrutera dans les domaines des ventes, du marketing, du support et du développement de logiciels et a accueilli dans l’équipe l’ancien PDG de Morgan McKinley, Aldagh McDonogh.
Frankli, une entreprise technologique issue de Sligo, a annoncé 20 nouveaux emplois pour la région qui seront pourvus au cours des deux prochaines années. L’entreprise a développé un système de gestion numérique de la performance et de l’engagement des employés et de leurs managers. Il a clôturé aujourd’hui (9 mars) un tour de financement de pré-amorçage de 725 000 € et a déjà entamé un nouveau tour de table de 2 millions d’euros.
Les premiers investisseurs de la société comprennent Enterprise Ireland, NDRC, le fondateur de Pigsback Michael Dwyer, le fondateur de LotusWorks Fergal Broder et un certain nombre d’investisseurs providentiels privés. Elle compte des clients dans divers secteurs, tels que CPL Group, Fenero et SL Controls.
Frankli a déclaré qu’il utiliserait le financement pour développer ses équipes de marketing, de vente, de support et de développement logiciel, et pour pénétrer de nouveaux marchés. La société a déjà accueilli son nouveau membre de l’équipe, l’ancien PDG de Morgan McKinley, Aldagh McDonogh, en tant que co-fondateur axé sur la stratégie, la croissance et la marque.
Nouveaux emplois chez Frankli
Actuellement, 10 personnes travaillent chez Frankli. Son PDG, Noel Dykes, a déclaré que si certains des nouveaux rôles peuvent être exercés à distance, ils offrent la possibilité de travailler à partir de «pittoresque Sligo».
«La pandémie nous a tous montré qu’il y a plus dans la vie que de faire la navette et de payer d’énormes loyers dans nos villes», a déclaré Dykes. «Nous sommes fiers d’être une société de technologie basée à Sligo et faisant partie d’un cluster technologique du nord-ouest en pleine croissance. En plus d’une abondance d’espaces ouverts et de logements abordables dans cette région, nous pouvons offrir une progression de carrière fantastique.
Commentant l’actualité de l’emploi, Dykes a ajouté: «Nous sommes ravis de dire qu’avec ce financement, nous pouvons continuer à faire évoluer nos équipes et à développer notre gamme de produits.
«Nous sommes en mode de croissance et ravis de pouvoir offrir 20 postes dans ce qui promet d’être une période passionnante à venir. Nous sommes également ravis d’accueillir une personne de l’expérience et du calibre d’Aldagh au sein de notre équipe de direction.
«Notre mission est d’aider les gens à célébrer un excellent travail. Le nom Frankli vient d’une pièce de théâtre sur le terme «pour parler franchement». Trop souvent, dans le travail, les gens hésitent à déclarer ce qu’ils ressentent vraiment à propos de leur travail, les gestionnaires ne parviennent pas à remédier à la sous-performance et à maintes reprises, les organisations ratent l’occasion de célébrer l’excellent travail de personnes formidables quand cela compte. Frankli les aide à changer cela.
McDonogh a déclaré: «Avec le travail à distance et les modèles de travail hybrides ici pour rester, j’ai été impressionné par ce que l’équipe Frankli a construit et la réflexion qui le conduit. Je vois une vraie solution pour que les employés et les managers collaborent autour de leurs performances. »
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